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Explorez les opportunités
Retrouvez des offres issues de différentes sources, affinez votre recherche et sauvegardez celles qui vous intéressent.
Avancez avec Axel IA
Évaluez la correspondance avec une offre et obtenez de l’aide pour votre CV, vos lettres et la préparation de vos entretiens.
Faites grandir votre projet
Organisez vos candidatures, explorez des pistes de carrière et échangez avec les recruteurs depuis un même écosystème.
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Découvrez des opportunités issues de plusieurs sources de recrutement, réunies dans une expérience simple pour repérer plus vite les postes qui vous correspondent.
Des sources variées
Parcourez des annonces provenant de sites carrières et de plateformes d’emploi, sans multiplier les recherches.
Grands groupes & Next40
Explorez des opportunités dans de grands groupes, des entreprises innovantes et des secteurs variés.
Conseil du jour
Un conseil concret pour améliorer votre CV, votre candidature ou votre préparation aux entretiens.
Les annonces et fonctionnalités disponibles peuvent évoluer avec les mises à jour de l’application.
Moins de dispersion.
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Du premier repérage à l’envoi d’une candidature, Talent Go vous aide à avancer avec méthode. Identifiez vos priorités, explorez plusieurs pistes et retrouvez les opportunités qui comptent.
Explorez sans vous limiter
Un premier emploi, une alternance, un stage ou une nouvelle étape de carrière : parcourez des offres correspondant à différents projets professionnels, selon leur disponibilité.
Gardez vos découvertes
Enregistrez les annonces qui attirent votre attention. Vous pouvez revenir sur leurs critères et préparer vos candidatures sans perdre le fil.
Faites des choix éclairés
Prenez le temps de comparer les missions, les modalités de travail et les compétences attendues plutôt que de postuler à toutes les annonces.
Avant de postuler, vérifiez le contenu du poste, adaptez votre CV aux compétences réellement maîtrisées et consultez les informations les plus récentes sur le site de l’employeur.
Repérez. Swipez.
Postulez.
Concentrez-vous sur l’essentiel : des critères utiles, des annonces lisibles et des favoris faciles à retrouver.
Filtrez
Affinez les offres par contrat, lieu, salaire, secteur et télétravail.
Swipez
Parcourez les annonces en mode swipe et likez celles qui vous intéressent.
Enregistrez
Un cœur sur chaque offre et tous vos favoris accessibles dans « Mes favoris » depuis le profil.
Une IA.
Votre prochaine étape.
Axel IA vous aide à mieux comprendre les offres, valoriser votre expérience et préparer chaque étape de votre candidature.
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Découvrir Premium ↗Score de compatibilité
Évaluez l’adéquation de votre profil à une annonce et identifiez les points à mieux mettre en valeur. Le score est indicatif.
Lettre de motivation
Obtenez une première version de lettre adaptée au poste, à relire et personnaliser avant de l’envoyer.
CV optimisé
Repérez les points forts de votre CV et les améliorations possibles pour présenter votre parcours plus clairement.
Métiers & carrière
Fiches métiers et plans de carrière pour identifier les prochaines compétences à développer.
Entretien & pitch
Préparez vos entretiens et construisez un pitch recruteur clair et convaincant.
Fiche entreprise IA
Préparez vos recherches sur les entreprises, leur activité et les éléments utiles avant un entretien.
Votre carrière ne tient pas
dans une seule offre.
Les outils carrière de Talent Go vous aident à explorer des métiers, à mieux comprendre les attentes des recruteurs et à identifier des pistes d’évolution. Axel IA peut compléter cette exploration par des suggestions à adapter à votre situation.
Découvrez des métiers
Consultez des fiches métiers pour mieux cerner les missions, les compétences et les environnements professionnels.
Identifiez vos acquis
Relisez votre parcours à travers vos compétences, vos expériences et vos réalisations concrètes.
Repérez vos axes de progrès
Déterminez les sujets à approfondir pour mieux préparer une candidature ou envisager une transition.
Préparez la suite
Structurez un plan d’action réaliste : offres à cibler, CV à adapter, entretiens à préparer et démarches à suivre.
Les suggestions IA sont des aides à la réflexion, pas une décision d’orientation ni une garantie de recrutement.
Tout votre parcours.
Au même endroit.
Gardez le contrôle à chaque étape, de votre profil à vos échanges avec les recruteurs.
Un poste, oui.
Mais aussi une entreprise.
Une candidature réussie commence aussi par une bonne compréhension de l’employeur. Informez-vous sur son activité, son secteur et les éléments utiles pour préparer un échange avec ses équipes.
Comprendre son activité
Identifiez les métiers, les produits ou services et les grands enjeux d’une entreprise pour relier votre expérience à ses besoins.
Préparer son entretien
Construisez des questions pertinentes sur l’équipe, les missions et les perspectives du poste pour mieux évaluer l’adéquation avec votre projet.
Utilisez les fiches entreprise pour préparer votre recherche et formuler de meilleures questions. Les informations générées automatiquement doivent être recoupées avec les publications de l’entreprise.
Échangez.
Présentez vos opportunités, consultez les candidatures et poursuivez les échanges avec les talents depuis un espace dédié.
Publiez des offres
Créez vos annonces et ajoutez des questions de présélection.
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Communiquez plus vite
Échangez par messagerie et préparez vos réponses à partir de modèles d’e-mails assistés par IA.
Des outils utiles.
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Que vous découvriez le marché de l’emploi ou que vous prépariez une transition, Talent Go regroupe des fonctions que vous pouvez mobiliser selon vos objectifs.
Donnez un premier élan à votre parcours
Explorez les offres accessibles à votre profil, repérez les compétences demandées et préparez la présentation de vos premiers projets ou expériences.
Découvrir les offres ↗Préparez votre prochaine étape
Comparez les opportunités, valorisez vos compétences transférables et organisez votre démarche pour cibler les postes qui correspondent à vos aspirations.
Explorer les outils carrière ↗Structurez vos échanges candidats
Présentez les postes à pourvoir, consultez les candidatures reçues et gardez une vue d’ensemble des échanges engagés depuis votre espace dédié.
Voir l’espace recruteur ↗Parlons de vos besoins
Vous accompagnez des étudiants ou des personnes en recherche d’emploi ? Contactez l’équipe pour présenter votre structure et explorer les possibilités de collaboration.
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Au cœur de l’application.
Explorez l’essentiel de l’application : des offres sélectionnées, une analyse de compatibilité par Axel, vos candidatures et vos échanges avec les recruteurs.
Votre prochain poste se découvre ici.
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À propos du poste de chef de projet
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Grands groupes & Next40
Écrans schématiques, non contractuels.
Une recherche, une vraie perspective
Talent Go réunit la découverte d’offres, les candidatures, le suivi et l’accompagnement IA au même endroit.
Notre objectif : rendre la recherche d’emploi plus lisible, plus fluide et plus personnalisée, aussi bien pour les candidats que pour les recruteurs.
« Un bon outil ne cherche pas à votre place. Il vous aide à mieux choisir et à mieux vous présenter. »
Les réponses
essentielles.
À qui s’adresse Talent Go ?
Aux personnes en recherche d’emploi ou d’opportunités professionnelles, ainsi qu’aux recruteurs qui souhaitent publier des offres et gérer les candidatures.
D’où viennent les offres d’emploi ?
De différentes sources d’annonces et de sites carrières. Leur disponibilité et leur nombre évoluent régulièrement.
Comment fonctionne la recherche ?
Vous pouvez affiner les annonces par contrat, lieu, salaire, secteur ou télétravail, puis conserver les offres qui vous intéressent dans vos favoris.
Que peut faire Axel IA ?
Axel calcule un score de compatibilité sur 100, propose des analyses et recommandations, aide à préparer une lettre, optimiser un CV, découvrir un métier ou préparer un entretien.
Combien coûte Premium ?
Le prix, la durée de l’abonnement, son renouvellement et les conditions applicables sont indiqués dans l’application avant validation de l’achat.
Comment postuler ?
Selon l’annonce, vous pouvez candidater dans l’application ou être dirigé vers le site officiel de l’entreprise.
Le score proposé par Axel garantit-il un entretien ?
Non. Il s’agit d’une estimation indicative destinée à vous aider à améliorer votre dossier. Les décisions de recrutement appartiennent aux entreprises.
Talent Go remplace-t-il les sites carrières des entreprises ?
Non. Certaines offres permettent de postuler directement, tandis que d’autres redirigent vers le site officiel de l’employeur afin de poursuivre la candidature.
Comment bien utiliser Axel IA ?
Commencez par renseigner votre profil et par choisir une offre qui vous intéresse. Utilisez les suggestions d’Axel comme point de départ, puis adaptez chaque texte à votre expérience et vérifiez toutes les informations avant de postuler.
Puis-je découvrir une entreprise avant de candidater ?
Les outils de fiches entreprise et de préparation carrière peuvent vous aider à explorer une activité ou un employeur. Vérifiez toujours les éléments importants sur les sources officielles de l’entreprise.
Talent Go garantit-il un emploi ?
Non. Talent Go facilite la découverte d’opportunités et la préparation des candidatures. La disponibilité des offres et les décisions de recrutement relèvent des employeurs.
Comment contacter l’équipe Talent Go ?
Pour une question sur l’application, une demande de recrutement ou un projet de partenariat, vous pouvez écrire à contact@talentgoapp.com.
Une candidature solide
se prépare.
Quelques habitudes simples peuvent rendre votre recherche plus efficace. Talent Go et Axel IA vous accompagnent dans cette préparation, sans remplacer votre jugement.
Ciblez les annonces pertinentes
Appuyez-vous sur les missions, les compétences indispensables, la localisation et les conditions du poste pour définir vos priorités.
Rendez votre CV concret
Mettez en avant des réalisations vérifiables, des résultats et des compétences liées à l’offre, avec une présentation facile à lire.
Personnalisez votre message
Expliquez ce qui vous attire dans le poste, ce que vous pouvez apporter et pourquoi votre parcours est pertinent pour ce besoin.
Entraînez-vous à l’oral
Préparez quelques exemples concrets de votre expérience et des questions sur l’entreprise, les missions et l’équipe.
Suivez vos démarches
Gardez une trace des offres ciblées, de vos candidatures et des réponses reçues afin de prioriser vos prochaines actions.
Gardez un regard critique
Relisez les textes proposés par l’IA, vérifiez les faits et ne communiquez pas d’informations sensibles qui ne sont pas nécessaires.
Une question sur
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